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Médecine du travail

Coordonnateur du DES et ses coordonnées

Coordonnateur du DES : Pr. Marie-Pascale LEHUCHER-MICHEL (Marie-pascale.LEHUCHER@ap-hm.fr)

Responsable d’enseignement : Pr Antoine Villa (antoine.villa@ap-hm.fr)

Nouvelle maquette médecine du travail (R3C)

Mot des référents

La Médecine et Santé au Travail, bien que souvent perçue de manière dévalorisante en raison de l’accent mis sur les aspects thérapeutiques et curatifs durant les études de médecine, est en réalité une spécialité essentielle et multidisciplinaire. Cette spécialité est dynamique et en constante évolution pour répondre aux besoins de santé des travailleurs. Elle intègre divers domaines tels que la toxicologie, l’hyperbarie, la santé publique et la législation, offrant ainsi une pratique diversifiée. Le décret de 2016 a modernisé la médecine du travail en renforçant le rôle du médecin du travail à la tête d’une équipe pluridisciplinaire composée de collaborateurs médecins, internes, intervenants en prévention des risques professionnels, psychologues du travail et ergonomes. Le rôle du médecin du travail ne se limite pas aux examens médicaux et aux visites périodiques. Il inclut aussi la réalisation d’études de poste, d’actions en milieu de travail, d’aménagement de postes, et la participation aux Comités Sociaux et Économiques. En tant que conseiller de l’employeur, le médecin du travail émet des recommandations pour adapter les postes de travail aux besoins des employés. La spécialité offre non seulement une richesse et une variété dans la pratique quotidienne, mais elle permet également de concilier vie professionnelle et familiale, un atout non négligeable. Avec les nombreux départs à la retraite prévus dans les années à venir, la demande pour les médecins du travail ne cesse de croître, soulignant l’importance et l’actualité de cette spécialité. Faire son internat à Marseille présente l’avantage non seulement de la diversité des terrains de stage au sein de la ville, mais également dans ses environs. En effet, nous avons des stages ouverts à Marseille centre et ses alentours, à Toulon, à Avignon, à Gap, à Aubagne, à La Ciotat… Située au bord de la Méditerranée, la région offre également un cadre de vie agréable avec un climat ensoleillé, des plages, et une riche culture.

Coordonnées des référents :

Marina Faure : marinafaure@hotmail.fr

Sarah Hmissi : sahrahmissi@gmail.com

Anaëlle Jacquin : jacquin.anaelle@gmail.com

Maquette du DES

4 ans = 8 semestres Formation Pratique : – 3 semestres dans des services agréés au titre de la DISCIPLINE : ces semestres doivent être réalisés dans des services validant la formation clinique. – 5 semestres dans des services agréés au titre de la SPECIALITÉ : Les maîtres de stage doivent être diplômés de médecine du travail. Au moins un semestre doit être réalisé dans un service hospitalier universitaire et un autre doit être réalisé dans un service extrahospitalier.

Formation Théorique :

  1. Cours mensuels : Une semaine par mois de novembre à mai pendant les deux premières années de

l’internat. Un examen est prévu à la fin de chaque année pour évaluer les connaissances acquises.

  1. Journées de conférences : Tous les premiers mardi du mois sont consacrés à des conférences axées sur la

médecine du travail, permettant aux internes de se familiariser avec les différents aspects de la spécialité et d’échanger avec des professionnels et des experts du domaine.

DIU Accessibles

Toxicologie, Hyperbarie, Addictologie, Pathologie du Sommeil, Législation Problèmes rencontrés dans la spécialité

Le nombre de cours spécifiques destinés aux internes en médecine du travail est en déclin. Ces cours sont souvent remplacés par des cours de Diplôme Universitaire (DU) destinés aux infirmiers en santé au travail et ne sont parfois pas adaptés aux internes. Les examens de fin d’année peuvent être difficiles à valider. Le volume de cours est important et les révisions demandent beaucoup de temps, ce qui peut représenter une charge de travail conséquente. Liens utiles  https://www.animt.fr/  http://www.inrs.fr/  http://www.bossons-fute.fr/  http://www.sometrav-paca.org/  http://www.devenir-medecin-du-travail.org/fr/presentation/

Stages ouverts et budgétés

Phase 1 ou socle Phase 2 ou d’approfondissement Phase 3 ou de consolidation

Stage avec agrément 1 stage à réaliser* : 2 stages à réaliser : 2 stages à réaliser :

principal en médecine et + Prévention et Santé au Travail du + Centre Régional de Consultations de + Services de santé au travail

santé au travail Personnel Hospitalier (PSTPH) Pathiologies Professionnelles et extrahospitaliers (autonomes ou

(= agrément de spécialité)

Environnementales (CRPPE) inter- entreprises)

(obligatoire) + PSTPH ou autres activités du SMEST

+ Services de santé au travail + CRPPE

extrahospitaliers (autonomes ou + SUMPP

inter- entreprises)

+ PSTPH ou autres activités du Service

Service hospitalier de Médecine et

Santé au Travail (SMEST)

+SUMPP

Stage avec agrément 1 stage à réaliser* : 2 stages à réaliser * :

complémentaire en + Pneumologie + Psychiatrie

médecine et santé au + Dermatologie + Addictologie

travail (= agrément de + Oncologie + Dermatologie

discipline) + Médecine interne + Maladie infectieuse (IHU)

+ Centre Antipoison (CAP)

+ Pneumologie

+ Oncologie

+ Médecine Interne

+ Médecine Physique er de Réadaptation

(MPR)

*Gardes aux urgences

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